忻州市第二实验小学2016-2017学年第二学期学校工作计划

一、指导思想

坚持“全面贯彻党的教育方针，实施素质教育，培养德智体美全面发展和创新型人才”的办学方向，紧紧围绕“彰显个性、享受快乐、全面发展”的办学理念，实现培养“师德高尚、理念新颖、知能并重、优质高效”的教师，培育“健康快乐、思维灵活、习惯良好、素质全面”的学生，全面贯彻“博爱、博大、博学”三个核心内涵，坚持“文化立校、依法治校、科研兴校、特色强校”四条工作主线，实施“文化立校战略、养成教育战略、素质教育战略、制度管理量化考核战略、目标培养战略”五大战略体系，进一步规范办学行为，进一步推进素质教育，进一步完善管理制度。以现代教育手段为支撑，推行教学改革，加强教学常规管理，不断提高教学质量，促进我校教育事业持续、协调、健康发展。

二、目标任务

以强化学校常规管理为重点，以提高教育质量为主线。逐步完善学校管理体系，建立健全管理制度、评价制度、考核制度，实现依法治校、量化考核，不断提升学校的管理水平；扎实开展养成教育，全面实施素质教育，不断提高教育教学质量。

1、实施人文管理、规范管理、民主管理有机统一的科学管理机制。营造积极进取、规范从教的良好氛围；加强校园文化建设，利用文化育人、环境育人。

2、全面推进我校的课程改革工作。通过课改培训，领会课改精神，转变教学观念，创新课堂教学方式，让课堂焕发活力。实现教师教学方式的改变、学生学习方式的改变。进一步加快学校特色建设步伐，在已有的基础上，要创新思维、创新举措，做成精品，强势推进特色建设，彰显办学特色。

3、强化德育工作，提高德育工作实效性。注重全校教师师德师风建设，以学生行为规范教育为抓手，不断丰富德育活动的内容，创新德育工作方式，建立学校、家庭、社会三结合教育体系。

4、加强队伍建设，全面提高教师综合素质。一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精致化管理意识，增强主动性、提升执行力，多深入课堂、深入教学教研一线、深入工作实际，围绕质量抓服务；另一方面学校教师要以树立师表形象为重点，强化师德教育，做到依法执教、廉洁从教、文明施教，积极打造师德高尚、理念新颖、知能并重、优质高效的教师群体形象。

5、树立服务意识，提高后勤服务质量。增强经费预算观念和节俭办学意识，合理使用教育经费，发挥经费的最大效益。健全总务后勤和财务管理制度，强化内部监督，及时调控各项开支。

6、确保师生安全与学校安全、和谐与稳定，保障教育教学和各项工作的稳健、持续、科学发展。

7、加快学校基础设施建设，逐步改善办学条件，建设幸福快乐的工作环境和育人环境。

8、调动各界参与，发挥整合优势。充分发挥家长委员会、家长会的作用，开展综合实践活动，加强家校联系，促进家校沟通。

三、具体措施

（一）继续完善管理制度体系

健全科学的管理机构，严谨、有序、通畅的管理渠道对一个学校至关重要。我们根据新形势的需要，立足管理，继续完善学校的组织管理机构，明确各机构的责任分工，制定详实的岗位管理目标，遵循由教代会、校务会、校级领导、科室年级垂直管理的决策体系，实施值周领导、科室领导、包年级领导三位一体的每日负责管理制度。同时我们依据学校的工作实际，将从学校整体到各个科室的岗位责任和目标任务进行梳理整合，进一步健全学校的管理章程和管理制度，形成有章可循、有法可依、有规可引的管理章程。

（二）坚持立德树人

以学生发展为本，加强爱校爱班、爱党爱国、尊敬师长、同学友爱教育和民族精神教育，培养学生自信心、上进心、生存能力、实践能力和创造能力，形成以课程教学、学科渗透、班队建设、社会实践活动为有机统一的德育格局。

1、全校教师要加强政治理论学习，自觉遵守职业道德，不断提高思想素质和师德修养，为学生树立道德楷模。

2、深入开展“红领巾心向党”活动，教育引导少年儿童切身感受党、团、队特殊而紧密的关系，增强对少先队组织的归属感和光荣感。抓住重要节点，积极开展“红领巾相约中国梦”活动。如“雷锋纪念日”、“五一劳动节”、“六一儿童节”等。

3、抓好每周一的升旗仪式。国旗下演讲有主题，演讲稿件有审核，主持人有选拔、有培训。

4、建好中队“红领巾文化宣传栏”，合理利用“红领巾一角”对少先队员进行思想引领教育和宣传工作，同时适时根据主题更换内容，营造优雅、活泼、趣味与知识并存的文化氛围，并根据各中队所做的工作进行走访、拍照留档。

5、建好红领巾广播，合理利用队干部，真正做到“孩子的栏目孩子办”。“红领巾传媒”辅导员要做好培训播音员的工作，要建起一批素质较高的小小播音员队伍，使红领巾广播期期有主题，次次有意义。

6、充分调动广大少先队员参与到网校“红领巾乐园”的投稿工作中，并做到每月有统计，有公布，学期末有评比，有表彰。

7、开展各类校园活动，既能开阔学生视野，又能起到教育学生爱国爱党、文明守纪、积极向上、勇于拼搏的目的。

8、加强绿色教育和环保教育。要让学生懂得人与自然，人与环境，人与社会的相互依存的关系，更要让学生以自己的模范行为，保持、保护好学校的花草树木和环境卫生，让我们的校园干干净净、漂漂亮亮，让我们的环境鸟语花香、景色宜人。

（三）抓好教学常规管理，提高教育教学质量
　　1、加强教学常规管理

在开学初对教师的备教批辅等工作提出明确的要求，并在今后的工作中加强检查与指导，采取集中检查与抽查相结合、定期检查与不定期抽查相结合、全面检查与单项抽查相结合、全员检查与个别抽查相结合的方式，每学期教务处进行两次以上大型教学检查，检查一次总结一次，并将检查结果纳入教师工作考评之中。对教师上课情况采取深入班级听课指导和巡查课堂的方式进行检查，及时了解我校教师的教学情况，以便扬长避短，查漏补缺。

2、安排落实在校时间

按照上级有关要求，在本学期的每天下午要增加学生1小时在校时间。除周三为兴趣活动时间和集体教研活动时间外，周一周二和周四周五在执行原作息时间的基础上，增加1小时（两个自习），由语数老师交替上。要求各位老师要充分利用好这两个自习复习巩固当天所学内容并解决一部分当天的作业，确实减轻学生作业负担，提高教学质量。
　　3、迎接教学质量监测
　　进一步强化质量意识，充分认识教育教学质量是办学的根本、是学校发展的生命力。各年级各学科均要把好质量关，扎扎实实完成好本学期各学科教学任务。结合上学期市教育局的两次教学质量统一监测考试情况，教务处要对各学科的薄弱环节和成绩有差距的班级进行跟踪分析指导。要求每位教师要把好课堂教学关，向课堂四十分钟要质量，正确把握课堂教学目标，多探索课堂教学的新方法、新思路、新形式，要多研究学生课堂的表现，提高教师在课堂教学中的适应能力与随机应变能力，让课堂真正成为学生发展的主阵地。每位教师多渠道阅读观看优秀课例，吸收先进的教学理念，借鉴成功的教学方法，内化自己的教学行为。每位教师要自己心中清楚所带班级学生的学习状况，积极自信地迎接市教育局在本学期要举行的的期中期末两次统一质量检测考试，以优异的成绩为自己添彩，为学校争光。

4、加强语数外等科目，尤其是品社、科学科目的教学管理和指导工作。教务处从开学初就准备召集相关老师进行培训，使他们转变思想，提高认识并提出该科目明确的教学目标，学期中随时地跟踪、指导和监测，争取在期末测试中使学生成绩有很大的突破。

5、进行多种形式的听评课活动，特别是对教学上有问题的教师要进行诊断性的听课和评课活动，通过听课评课进行会诊，以提高他们的教学水平和教学能力。

6、加强毕业班工作的管理，学期初召开毕业班教师会，期中统一质量监测考试后召开毕业班教学情况分析会，总复习期间召开毕业班复习研讨会，努力使毕业班成绩提升在较高的水平上。

（四）继续深化课堂教学改革

课堂教学改革是个重大课题，每位教师都是参与者和实践者。我校已经在上学年课改中取得了一些经验和成绩，本学期将继续深化课堂教学改革，狠抓教学质量，以质量求生存，以质量促发展。教师要牢牢把握质量关，把改革教学方式、提高教学质量做为自己的根本职责，要更深入全面地做好学校、教师、学生三者之间的工作，让课程改革更科学，更有活力。

1、继续学习《基础教育课程改革纲要》，各学科《课程标准》，进一步明确课程改革的目标和任务、学校每月至少要组织一次专题式理论学习，以教研组为单位由教研组长、骨干教师轮流开设辅导讲座，每位教师都要认真做好读书笔记，捕捉教育瞬间，放大教育细节，评点教学行为，提升教学经验。

2、教师要继续转变教学思想，更新教育观念，要把新课标精神，新的教学理念，先进的教学方法应用于课堂教学之中去。课堂教学要突出趣味性，课堂教学要注重于发展性，要有利于学生的发展，课堂教学更应注重于实效性，学生学有所得，学有所获。

3、改革备课形式。教师备课时，不仅要备教材、备学生，也要备教法、学法，还要备创新点、知识延伸点。实行单元备课负责制与集体备课相结合的形式，根据教研组长的分工，主备人提前一周写出本单元的教案初稿，教研会上，大家就这一单元中每一节课的教学目标的确定、教学重难点的突破、教学环节的设置进行研讨，然后由主备人执笔修改完成通过教案，然后每个人根据自己的风格，写出自己的处理方法，突出教师的个性与特色。

4、尝试构建新的课堂机制，为学生而设计，为学生的发展而教。“提高课堂教学效率”是我校深化课程改革的目标，要让课堂成为教师和学生共同交流促进，共同成长发展的场所。在上学期课程改革的基础上，进一步加强集体教研、和课改中小组合作模式的探究，使教师的教育方式和学生学习方式真正发生根本转变，使教师真正成为课堂教学的组织者、引导者和合作者，能够真正激发起学生的学习兴趣，使学生能够自主探究、合作交流，成为真正意义上的课堂主人，使学校教学工作逐步规范到素质教育的轨道。

5、加速推进教育信息化，在现代教育理论的指导下，要充分利用丰富的网络资源，有效整合信息技术和学科课程，为学生的发展提供广阔的空间，以更具现代化的信息技术推动课程改革的深化，探索信息技术下的课程改革。

6、逐步建立学科教研空间，积极发挥网络教研对教师专业成长和教学改革的促进作用，积极配合市教研室启动的“一师一优课，一课一名师”活动，开展微课开发和网上晒课活动。

（五）加强教师队伍建设

1、教师是立校之本，师德是教育之魂，强化人民教师的师德建设，是实施素质教育的奠基工程。本学期继续学习贯彻《中小学教师职业道德规范》和《教育发展规划纲要》，依法治校，规范从教，落实提高教职工思想素质和师德修养。

2、完善和实施好绩效考核，探索和建立适合我校师生发展的评价制度。坚持“自己和自己比进步，自己和别人比提高，以评价促提高，以评价促发展”的师生评价原则，德勤能绩，全面考核。

3、认真做好青年教师的培养工作。继续实施“名师工程”，本学期学校将进一步加强青年教师培养工作，有目标，有层次，有措施地加强师资队伍建设，强化学科带头人、骨干教师、教学能手的争创意识。加强青年教师的培养力度，使青年教师在教育、教学、班级管理水平有明显的提高。发挥骨干教师的示范作用，使青年教师尽快地成长起来，成为学校教育教学的生力军。

4、教师分层发展。针对我校不同教师发展规划，设计不同形式的培养措施：青年教师铺路子、教研组长压担子、骨干教师创牌子。

5、组建一支信息化种子队伍，通过培训、指导、应用、交流等活动培养出一批信息化应用能力较高的教师，引领和带动其他教师更好更快地发展，为提高学校整体信息化教学水平树立榜样。

(六)积极开展校本研训

1、围绕身边实际，有效搞好校本研训。校本研训要坚持“立足身边、立足课堂”的原则，一要用问题促教研；二要用教研促课改；三要用课改促效果。让教学充满研究，让研究解决问题，让解决问题提升教学水平。倡导教师“学习一实践一反思一研究"，逐步提高，使全体教师不断汲取专业能量，找到适合自己发展的模式，为实现学校可持续性发展注入生命之源。

2、加强课题研究。增大课题研究的范围，加大管理力度，围绕自主快乐的有效课堂教学，以点带面，逐步扩大。真正体现课堂教学有意义、有效果、有特色。根据我校具体情况和教师本人实际，针对我校课改过程中教学中的实际问题，有效地开展课题实验。引导教师从教学实践中不断总结经验和教训，不断提高教育科研的专业技能水平，为课改工作的稳步实施提供有力的保障。

3、组织专题讲座，加强教学业务学习与交流。每月每个科室负责举办一次专题讲座，以此探索、开发具有本校特色的校本研训经验和教师成长特色课程，为我校课程改革的全面实施扬帆起航。

（七）加强安全工作管理

1、加强学习宣传。新学期，进一步学习宣传贯彻《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学幼儿园安全管理办法》、《中小学公共安全教育指导纲要》等法律法规。

2、学生安全，人人有责。要层层落实安全责任，把安全责任落实到每一个岗位，每一位教职员工。学校实行保安执勤、领导值班、师生值周制度，维护学校教育教学秩序和校园安全。保安、门卫负责来人的检查、登记、处理，做好监控录像保密保管工作，以及门前秩序维护工作。

3、落实安全管理规章制度，使安全工作做到规范有序，逐步构建起学校安全管理的长效机制，不断提升安全工作管理水平。

4、安全教育工作要经常化、制度化。按照《中小学公共安全教育指导纲要》精神，结合安全教材，开足开全安全教育课，把学生的安全教育纳入正常的教育教学之中。采用主题班会、安全知识课、墙报、专题讲座、安全教育网络平台等各种形式，开展生动活泼、形式多样的安全教育活动，推动安全教育活动的深入开展。

5、建立事故应急救援机制，制定和完善科学实用的事故应急救援预案。积极开展安全应急演练，确保每月至少开展一次师生紧急疏散、灾害救助、逃生自救及生存训练等方面的应急演练活动。

6、利用创卫契机，结合学校实际，抓好周一大扫除，做到每次检查，每次记录，每次评比，每月总结。并利用健康教育宣传栏做好健康教育，做好学生缺课登记，防止传染病，坚决杜绝四害“滋生”。

7、教师私车纳入管理范畴。目前，教师上下班私家车逐渐增多。一是要时刻提醒教师遵守交通规则，小心行驶，预防校内外交通事故的发生。二是教师驾车上下班时段正是学生上下学的高峰期，要谨慎驾驶，避免事故发生。

（八）提升后勤管理服务水平

1、建立健全财产管理制度。建立校舍定期检查、维护制度，及时消除安全隐患。对学校资产定期清查、检修和维护，做到帐物相符，确保固定资产不流失。严格财务管理制度，保证有限的资金用于教育教学和学校发展上。进一步落实民主治校，实行校务公开，搞好民主理财，促进学校科学、健康地发展。

2、加强对门卫的管理。严格执行门卫人员岗位责任制。做好来人来车登记，外来人员车辆未经允许不得入内。进一步提高门卫人员的工作责任，间周召开门卫、保卫及学校巡查人员会议。做到文明值班礼貌待人，把门卫办成我校精神文明的窗口，树立好我校的形象。

3、抓好校园环境卫生管理。各班务必在周一下午大扫除时间及晨检和午检前派值日生清扫或保洁，爱卫会成员进行定期检查。同时通过集会、校园广播向全校师生进行爱护公物、花草树木的宣传教育。把创建文明活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。

4、根据教育、教学和师生生活中的需求，及时购买教育、教学用品，确保教学工作正常进行。坚持合理开支的原则，抓好对新买物品的登记和发放工作。

5、加强对校产、校具的管理。对增减的固定资产及时作帐务处理，期初做好教室及专用教室、办公室及其他科室财产登记手续，期末做好这些财产的清查工作。

6、加快学校基础设施建设，逐步改善办学条件。继续做好学校改扩建工程项目的手续办理工作，保障改扩建工程项目的顺利实施。

7、积极应对今年市政府扩路工程，做好忻师南巷我校北侧平房的拆除工作。

8、坚决执行市教育局、物价局文件，规范学校收费工作，做好各项费用的申报审批、收交结算工作。严格执行国家财经纪律，为学校管好用好每一分钱。

2017年2月14日